5年的劳动合同提前解除违约金多少钱?
衢州律师
2025-04-30
违约金数额需依约定确定，无法一概而论。《劳动合同法》规定，违约金按约定计算，但不得超过培训费用及未履行服务期分摊费用。不及时处理可能导致劳动争议，影响双方权益。
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